• متابعة طلبات الموظفين
• إعداد تصفية مستحقات الموظفين
• متابعة إعداد البصمة للموظفين الجدد
• وضع خطة لجداول الإجازات السنوية والدراسية
• معالجه الاجازات الطارئه و العارضه و غيرها
• متابعة معاملات تعديلات الأجور والزيادات والحوافز المادية والمعنوية والتعويضات السنوية وكافة مستحقات الموظفين السنويه
• ترتيب بيانات الموظفين واعداد التقارير والإحصائيات الخاصة بهم ومتابعة تحديث البيانات عنهم
• إعداد كشوف المرتبات الشهرية وكافة المستحقات للصرف حسب النظم
• حفظ صور كشوفات كافة المستحقات وأصول توجيهات اعتماد وصرف
• متابعة مرتجعات المرتبات وكافة المستحقات والاحتفاظ بصورة منها
• تجهيز المعاملات الخاصة بالموظفين في الإدارات الحكومية مثل الجوازات ووزارة الخارجية
• المشاركة في إعداد التقارير الإحصائية المطلوبة وما يسند اليه من اعمال اخرى
• تنظيم اذونات الخروج والتكليف بمهام العمل الاضافي خلال الدوام الرسمي
• رفع كشف غياب الموظفين الشهري والجزاءات واستكمال الاجراءات حسب سياسة الشركة
• اعداد احصائيات لأعداد القوى البشرية الوظيفية في المركز
الشروط والمهارات:
خبرة من 4 - 8 سنوات
نوع الوظيفة:
دوام كامل
نطاق الراتب:
غير محدد
بدلات ومزايا أخرى:
ارسال السيره الذاتيه في ملف PDF او Word
EbrahiimElAhmed@gmail.com
كتابه المسمي الوظيفي ( اخصائي موارد بشرية )
