المهام والمسؤوليات:
• إدارة العمليات اليومية للموارد البشرية وخدمة الموظفين
• التوظيف واستقبال الموظفين الجدد
• تنظيم ملفات وسجلات الموظفين
• إدارة الرواتب والتأمينات الاجتماعية وجميع المتطلبات النظامية
• متابعة الإجازات والحضور والانصراف
• التعامل مع البوابات الحكومية: مقيم، قوى، التأمينات، مدد، ووزارة العمل
• متابعة تقييم أداء الموظفين واتخاذ الإجراءات التأديبية عند الحاجة
• التأكد من الالتزام بنظام العمل السعودي وسياسات الشركة
• دعم قسم العلاقات الحكومية والإدارة عند الحاجة
• إعداد التقارير الشهرية للإدارة
الشروط والمهارات:
بكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص مشابه
