فتح القبول والتسجيل في المركز الوطني للعمليات الأمنية للثانوية فأعلى (يبدأ قريباً)
وزارة الدفاع تعلن طرح فرص وظيفية للخريجين والخريجات عبر نظام جدارة (يبدأ قريباً)
تفاصيل الإعلان
التقديم مغلق التقديم مغلق
نسخة للطباعة  
مسمى الوظيفة الشاغرة: مدير الموارد البشرية
مجال العمل: الموارد البشرية - التوظيف والتطوير  [ عرض كل الوظائف في هذا التصنيف ]
مكان الوظيفة: بريدة - منطقة القصيم
تاريخ الإضافة: 04/05/2018
المهام والوصف الوظيفي:
1- المساهمة في إعداد دليل وسياسات الموارد البشرية في الشركة وإجراءات تطبيقها.
2- التخطيط وإعداد السياسات الخاصة باستقطاب وإدارة الموارد البشرية في الشركة.
3- إدارة ملفات العاملين فيما يختص بالتعيين والتدريب والترقية والتأمين ومراقبة الدوام والمغادرات وترصيد الإجازات وإنهاء الخدمات والتعويضات.
4- تطبيق التعليمات والإجراءات المعتمدة والصادرة من الشركة والنظام الداخلي.
5- استقبال الموظفين الجدد وتعريفهم بالشركة وأنظمتها وتعليماتها ومرافق العمل فيها.
6- المشاركة في أعمال لجان التوظيف بحكم الوظيفة.
7- إدارة نظام الموارد البشرية المعتمدة في الشركة، والإبقاء عليه محدثاً، وإعداد التقارير والإحصائيات اللازمة للمستويات الإدارية والفنية ذات الاختصاص في الشركة.
8- تنفيذ الدراسات في مجال الرواتب، والإجراءات ونتائج التقييم لأداء العاملين وتقديم التوصيات.
9- تعريف العمال بالواجبات المترتبة لهم وعليهم خلال عملهم في الشركة.
10- قيادة جهود الشركة في التخطيط والتنفيذ لخطة تنمية الموارد البشرية وتحديد المسارات الوظيفية للعاملين.
11- المشاركة في تدريب العاملين أو التوصية بانتدابهم للدورات التدريبية.
12- التنسيق مع الجهات المسؤولة في الشركة في كافة القضايا التي تخص العاملين.
13- رفع التقارير الدورية وغير الدورية للإدارة.
14- الموافقة على إجازات العاملين في دائرته والجزاءات والمكافآت الممنوحة لهم.
15- التنسيق مع مسؤول شؤون الموظفين فيما يتعلق بتنفيذ الإجراءات الإدارية المتعلقة بدائرته.
16- بناء وتطبيق نظام الحوافز والمكافآت للموظفين.
الشروط والمهارات:
  • القدرة على التعامل مع البرامج الحاسوبية باحتراف.
  • قدرات عالية على العمل تحت الضغط.
  • القدرة على إعداد الخطط التشغيلية للقسم.
  • يفضل أن تكون لدى الموظف خبرة في التعامل مع برنامج مينا آي تيك.
  • مهارة جيدة في إعداد التقارير.
  • مهارات إشرافية وإدارية.
  • إتقان اللغة الانجليزية محادثة وكتابة.
  • مهارة في التعامل مع المشاكل.
  • المعرفة الواسعة بقوانين العمل السعودي.
اللغات المطلوبة للوظيفة:
  • الإنجليزية-ممتاز
نوع الوظيفة:
  • دوام كامل
نطاق الراتب: 12,000 ريال سعودي
بدلات ومزايا أخرى: - رواتب تصل إلى (12000) حسب الخبرات والمؤهلات.
- تأمين طبي للموظف وعائلته.
- سيارة.
- إجازة سنوية مدفوعة الأجر.
- مكفآت وحوافز.
المتطلبات الأساسية
الجنس: رجال
هذه الوظيفة متاحة لـ: سعودي فقط
الحد الأدنى لمستوى التعليم: درجة البكالوريوس
الحد الأدنى لمستوى الخبرة: مستوى متوسط (خبرة من 4 إلى 10 سنوات)
نموذج التقديم
هذه الوظيفة تم شغلها ولم تعد شاغرة
الوظيفة مغلقة لتوفر الحد الأقصى من المتقدمين