1- تسجيل الموظفين الجدد
2- إعداد التقرير الدورية
3- إتخاذ إجراءات التعيين اللازمة و فتح ملف للموظف و تدقيق و مراجعة مصوغات التعيين و إدخال بيانات الموظف الجديد على البرنامج و قاعدة بيانات الموظفين.
4- حفظ و ترتيب جميع ملفات الموظيفن و العاملين في خزينة الملفات .
5- تحرير و حفظ الخطابات الداخلية و الخارجية
6- حفظ جميع القرارات والتعميمات الإدارية ووضع
7- إدخال و تحديث بيانات الأذونات الأجازات السنوية
8- القيام بعمل خروج وعودة ونهائي وتجديد الاقامات و....
9- القيام بعمل التامينات الاجتماعية
10- القيام بأي مهام إضافية تكلف له من قبل مديره المباشر و مدير الإدارة .
- موقع العمل : الخمرة
الشروط والمهارات:
معرفة تامة بقانون العمل السعودى والجوازات والتامينات